Ayrımcılık tazminatı hangi ücret üzerinden hesaplanır? Ayrımcılık tazminatı, çalışanın net ücreti üzerinden hesaplanır ve çalışanın ücretine ek olarak verilen ikramiye, prim ve maddi sosyal yardımlar düşülür. Eşit davranmama tazminatı nasıl hesaplanır? Eşit muamele ilkesini ihlal eden davranışların sonuçları nelerdir? İş Kanunu, eşit muamele ilkesini ihlal eden bir işverenin çalışanına tazminat ödemekle yükümlü olduğunu hükme bağlamıştır. Eşitsiz muamele tazminatı, çalışanın maaşının dört katıdır. Ancak çalışan, işverenden diğer haklarından mahrum bırakılmasını da talep edebilir. Ayrımcılık tazminatı nasıl alınır? Ayrımcılık iddiası, işverenin eşit muamele yükümlülüğünü ihlal etmesi nedeniyle ortaya çıkar. İşverenin çalışanlara eşit muamele etme yükümlülüğü, aynı niteliklere sahip çalışanlar için geçerlidir ve…
Yorum Bırak